การดำเนินงาน ศบส.
ภารกิจด้านติดตามการใช้ศักยภาพและส่งเสริมเส้นทางก้าวหน้ากลุ่มกำลังคนคุณภาพ
- ศึกษา วิเคราะห์ พัฒนาระบบ และเสนอแนะนโยบายยุทธศาสตร์การเสริมสร้างและรักษากำลังคนคุณภาพ
- กำกับ ติดตาม ดูแล กำลังคนคุณภาพในระบบราชการ
- พัฒนารูปแบบ เครื่องมือ มาตรการรักษาและพัฒนากำลังคนคุณภาพ รวมถึงการขยายผลระบบข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูง การพัฒนาและเสริมสร้างเครือข่าย เส้นทางก้าวหน้า และประสบการณ์กำลังคนคุณภาพ
- ให้คำปรึกษาแนะนำเกี่ยวกับระบบบริหารและรักษากำลังคนคุณภาพ
- ภารกิจอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
